单位概况

安人办发[2008]104号



安康市人事局关于2008年振兴计划招聘工作人员

考试考核等有关问题的通知



旬阳、白河、汉阴、石泉、岚皋、镇坪、宁陕县人事和劳动社会保障局：

    根据陕西省人事厅《2008年陕西省农村基层人才队伍振兴计划公开招聘工作人员公告》精神，结合各县资格审查合格人员情况，经研究，现将考试、考察、体检等有关问题通知如下，请遵照执行。

    一、考试考核内容及办法

    此次考试考核采取笔试与面试相结合的办法进行。笔试由市人事局统一组织进行，面试由县人劳局组织实施。

    （一）笔试

1、笔试内容：公共基础知识。

2、时间：2008年8月9日（星期六）上午9：00—11：00。

3、地点：见准考证。

    凡资格审查合格人员，持本人身份证、近期1寸免冠照片2张于8月6日——8日到安康市人才交流服务中心（安康市南环路中段，电话：3282015）领取准考证，按时参加考试。逾期不领取准考证者，视同自动放弃。参加考试时，必须同时携带准考证和身份证。

    （二）面试

    1、笔试结束后，按报考职位笔试成绩从高分到低分依次确定进入面试人员。其中：所报职位的报考人数未超过1：3的，参加笔试的人员全部进入面试；报考人数超过1：3的，按1：3的比例进入面试。进入面试人员名单在安康人才网上公布。

    2、面试方法及内容：按省上《公告》要求，由各县自行确定并组织实施。

3、面试时间：8月11日——15日内完成，具体时间及地点由所在县人事部门负责通知，并在安康人才网上公布。

    二、考察及体检

    1、面试结束后，按笔试成绩和面试成绩各占50%计算综合成绩，依综合成绩从高分到低分的顺序，按1：1的比例确定考察人选。考察由各县人事部门负责进行。

    2、考察结束后，由各县通知考察合格的应聘人员到指定医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

    3、经考察、体检不合格者，不得聘用，空缺的名额按成绩排名顺序依次递补。

    4、考察和体检按省上《公告》规定于8月20日前完成。请各县于8月25日前将拟聘用人员名单报市人事局人才交流服务中心。



                  二OO八年八月四日